Wir bieten zur Zeit folgende Fortbildungen an:
Die Fortbildung vermittelt ein umfassendes und flexibles Methodenrepertoire und schult die soziale und kommunikative Kompetenz, damit Sie regionale Prozesse planen, gestalten und begleiten können. Übungseinheiten mit den „Fällen“ der Teilnehmenden vertiefen die Fähigkeit, neue Methoden anwenden zu können.
Coaching ist ein personenzentrierter Beratungsprozess. Bei dem die berufliche Rolle bzw. damit zusammenhängende aktuelle Anliegen des Kunden/ der Kundin im Vordergrund stehen. Dabei wird dem Kunden/ der Kundin keine Verantwortung abgenommen und unterscheidet sich so von der Fachberatung. Es ist zudem eine individuelle Beratung auf der Prozessebene. Dies bedeutet, dass der Coach keine direkten Lösungen liefert, sondern den Kunden bzw. die Kundin bei der Entwicklung von eigenen Lösungen begleitet.
Coaching im Bereich Regionalentwicklung wird von Regionalmanagern und –managerinnen, aber auch von Entscheidungsträgern in Anspruch genommen.
In dieser Fortbildung werden theoretische Grundlagen, Grundfähigkeiten, Fragetechniken und Tools zum Coachen vermittelt.
Weitere Informationen zu den Seminaren entnehmen Sie bitte der linken Navigationsleiste.